Nos engagements RESPONSABILITÉ SOCIALE & ENVIRONNEMENTALE
ENGAGEMENT ENVIRONNEMENTAL
RESPONSABILITÉ SOCIALE & ENVIRONNEMENTALE
Chez Cognac Frapin, nous travaillons avec le temps long : celui de la vigne, de l’élevage et de la transmission. Cette temporalité guide notre vision d’une qualité durable, respectueuse du vivant, des femmes et des hommes, et du territoire qui nous porte.
Notre démarche de Responsabilité Sociale et Environnementale s’inscrit dans une volonté constante d’amélioration de nos pratiques, avec une attention particulière portée à notre impact environnemental, sociétal et humain.
Une viticulture durable Au cœur de la Grande Champagne, notre vignoble est conduit en agriculture raisonnée depuis plus de 30 ans. Cette approche globale vise à préserver les équilibres naturels tout en assurant la qualité de nos eaux-de-vie.
Certifiée HVE3, la Maison poursuit ses investissements pour limiter son impact : - Utilisation d’outils d’aide à la décision pour réduire les traitements phytosanitaires - Diminution de l’usage des herbicides grâce au travail mécanique des sols - Développement de solutions de biocontrôle favorisant la défense naturelle de la vigne Cette exigence nous permet de réduire significativement nos intrants tout en préservant la biodiversité.
NOTRE ENGAGEMENT ENVIRONNEMENTAL
Favoriser la biodiversité
Nous développons des pratiques paysagères visant à enrichir les écosystèmes : - Ensemencement progressif des parcelles en légumineuses et jachères fleuries - 10 hectares de jachères permanentes favorisant les insectes pollinisateurs - 50 hectares de bois et taillis, véritables puits à carbone Des initiatives concrètes viennent renforcer cet engagement, comme l’installation de ruches d’abeilles noires à Segonzac, contribuant à la préservation d’une espèce locale essentielle à la biodiversité.
Préserver les ressources naturelles
La gestion des ressources est au cœur de nos pratiques : - Traitement et recyclage des effluents viticoles, vinicoles et de distillation - Réutilisation des eaux après traitement pour l’irrigation de plantations - Circuit fermé pour les eaux de refroidissement en distillerie Ces dispositifs permettent de limiter les rejets et d’optimiser l’utilisation de l’eau, ressource essentielle.
Réduire notre empreinte carbone
Nous agissons à chaque étape de notre production : - Modernisation des équipements de distillation et de pressurage, moins énergivores - Généralisation de l’éclairage LED dans les chais et les espaces de travail - Utilisation de papiers certifiés FSC pour nos supports Une attention particulière est portée au packaging : - Allègement des matériaux et suppression des composants non recyclables - Conception d’étuis mono-matière pour faciliter le recyclage - Approvisionnement majoritairement local (France et Europe) Nos barriques neuves sont désormais issues de bois certifié PEFC, et leur logistique a été repensée pour supprimer les emballages inutiles.
ENGAGEMENT SOCIÉTAL
FAIRE VIVRE LA CULTURE ET LE TERRITOIRE
Attachée à son héritage, la Maison soutient activement la vie culturelle locale. La culture, profondément ancrée dans l’histoire familiale, est un vecteur de transmission et de partage. Nous accompagnons notamment plusieurs événements emblématiques et contribuons à faire rayonner notre territoire à travers des initiatives culturelles et artistiques.
Nous participons également au projet collectif visant à inscrire la culture du cognac au patrimoine culturel immatériel de l’UNESCO, valorisant ainsi un savoir-faire unique.
Créée en 2017, la Fondation Frapin porte un engagement fort en faveur de la transmission et de l’éducation.
Elle soutient des initiatives liées aux métiers de la gastronomie et accueille chaque année des jeunes en formation pour leur faire découvrir notre savoir-faire, du vignoble aux chais. À travers ces actions, nous souhaitons transmettre aux générations futures une culture de l’excellence et de l’engagement.
Transmettre avec la Fondation Frapin
Qualité de vie et conditions de travail
Parce qu’une Maison durable se construit avec celles et ceux qui la font vivre, nous accordons une attention particulière au bien-être de nos équipes : - Amélioration continue des espaces de travail - Équipements adaptés et confortables - Accès facilité pour les personnes en situation de handicap - Espaces de convivialité sur chaque site La formation et le développement des compétences font également partie intégrante de notre démarche.
Cohésion et engagement
Nous favorisons la cohésion à travers des moments de partage et des initiatives internes, renforçant le lien entre les équipes. Notre organisation reflète nos valeurs : - 100 % de contrats en CDI - Égalité salariale femmes-hommes - Participation des collaborateurs aux résultats - Dialogue avec les riverains, notamment sur les pratiques viticoles
Une démarche en mouvement
Notre politique RSE s’inscrit dans une dynamique continue. Elle repose sur une conviction simple : la qualité et la durabilité sont indissociables. Ce travail collectif, mené avec nos collaborateurs et partenaires, constitue une trajectoire exigeante, fidèle à l’identité de Cognac Frapin et tournée vers l’avenir.
